Har du tænkt over hvor, hvordan og hvornår du arbejder bedst?

For en del år siden var jeg så heldig at være involveret i udarbejdelsen (bl.a. design og illustration) af en læringsstilsmodel i samarbejde med Svend Erik Schmidt.

Kort sagt hjælper modellen med at beskrive og forstå, at vi alle har forskellig tilgang til læring.

- Nogle er meget visuelle, mens andre lærer bedre ved fx at høre eller røre. 
- Nogle har en indre motivation for at lære og andre har brug for en gulerod.
- Nogle lærer bedst alene, mens andre lærer bedre i selskab med andre. Osv.

Modellen var dengang mest målrettet folkeskolerne, men jeg har altid syntes, at den burde hænge på enhver arbejdsplads.

– Og på en eller anden måde synes jeg modellen er mere aktuel nu end nogensinde. 

Det sidste år har mange af os haft hjemmearbejdsplads med de fordele og ulemper det nu giver. Jeg tænker, at det har givet anledning til en revurdering af “vi arbejder fra 8-16 på kontoret” i mange virksomheder.

Måske kan modellen give en bedre forståelse og inspirere til at tænke hele vejen rundt.

Og nej, jeg er ikke blevet bestukket eller får betaling på anden vis – jeg har bare altid synes den var sk... god – og bruger den mere eller mindre ubevidst i mit daglige arbejde med kommunikation.

Modellen kan i øvrigt downloades her: www.svenderikschmidt.dk

– Anne –